Relaciones Industriales - Funciones del departamento

Introducción 

El departamento de relaciones laborales se define como aquel departamento cuyas funciones son las relaciones de la empresa con sindicatos, cámaras de comercio y federaciones. Por este motivo, la mayoría de los profesionales a cargo de esta área tienen formación como abogados. 

FUNCIONES DEL DEPARTAMENTO DE RELACIONES INDUSTRIALES

 

• Mantener un contacto fluido con el sindicato al que estén afiliados los trabajadores de la empresa, con el Ministerio de Trabajo y con el delegado de la empresa.
• Negociar los convenios colectivos de la empresa.
• Responder por la empresa ante el Ministerio de Trabajo y organismos de control, negociar los aumentos salariales y las condiciones con los sindicatos.
• Negociar ante los conflictos laborales: huelgas, paros o quites, así como las mediaciones oportunas en tribunales.
• Negociar la desvinculación de los trabajadores con la empresa.
• Participar activamente en las cámaras de comercio en las que esté la empresa.